Le SIRH (Sytème d’information de ressources humaines), ou HRIS en anglais (Human Resources Information Systems), regroupe les logiciels permettant la gestion des différentes fonctions des ressources humaines. Créé il y a une dizaine d’années et en plein essor, il peut être …
L’un des principaux facteurs de motivation pour un employé est le montant de son salaire. C’est une réalité connue de tous. Cependant, la rémunération n’est pas le seul élément qui incite un travailleur à donner le meilleur de lui-même au …
Ces dernières années, de nombreuses entreprises ont fait leurs premiers pas vers un processus de transformation digitale. Ce phénomène affecte non seulement la gestion des ressources humaines, mais également dans un certain sens, celui de la paie. Aujourd’hui, les logiciels …
Il n’y a pas que les candidats qui font des erreurs dans le processus de candidature, beaucoup de choses peuvent aussi mal tourner du côté de l’entreprise. Voici dix principales erreurs à ne pas commettre en matière de recrutement pour …
Les conflits liés au travail peuvent avoir diverses natures. Il peut s’agir de harcèlement, de discrimination, de retard ou non-paiement de salaire, d’un licenciement, ou encore d’une contestation de sanction professionnelle. Pour se protéger lors de ces situations, faire appel à …
La place de la langue anglaise sur le marché de l’emploi est croissante. De plus en plus d’entreprises françaises, notamment dans le domaine du commerce, font leur entrée sur le marché international. Leur besoin de recruter un candidat maîtrisant l’anglais …
Un associé au sein d’une entreprise peut décider, pour une quelconque raison, de céder une partie ou la totalité de ses parts à un tiers ou à un membre de sa famille. La cession des parts sociales à un tiers …
« J’ai testé le Canada grâce au Working Holiday Visa ! » Pierre est parti vivre une expérience personnelle et professionnelle à l’étranger. Pour Emploi et nous, il nous raconte son parcours et nous fait partager quelques photos… Mes Voyages La province …
Le monde de l’entreprise a depuis toujours été soumis aux règles de la concurrence et de la compétition. Avec la mondialisation, la pression exercée par un marché devenu planétaire s’est encore intensifiée. L’excellence est de mise dans tous les domaines …
Vous êtes entrepreneur indépendant et avez développé un nouveau produit ou un nouveau service. Afin d’accélérer le développement de ce nouveau concept, vous envisagez de créer votre entreprise en intégrant un réseau de franchise. Le réseau vous permettra de bénéficier d’une …
Le leadership est particulièrement valorisé dans le monde de l’entreprise. Or, parvenir à fédérer une équipe tout en la menant sur la voie de la réussite répond à un ensemble de compétences rarement innées. Être un « bon » leader n’est ni …
Une entreprise est un système mettant en relation des moyens dans le but d’atteindre des objectifs. Parmi ces moyens, se trouve l’humain qui tient une place extrêmement importante. Les hommes permettent de former des équipes au sein d’une société et …
Vous souhaitez créer votre propre entreprise afin de travailler à votre rythme, sans la pression d’un patron ou d’un supérieur hiérarchique ? Pour démarrer votre société, nous vous conseillons d’opter pour le statut de micro-entreprise comme plus d’un million de …
Un manager de transition est souvent vu comme l’homme de la situation, et ce, quelle que soit la nature de sa mission. En règle générale, il réussit avec brio ce qui lui est confié. On comprend pourquoi de plus en …
Le métier de buraliste est confondu avec celui du gérant de boutique de presse. Très souvent, le débitant de tabac propose également des boissons alcoolisées ou non. De plus, les clients peuvent y trouver les jeux de grattage, le loto …
La sous-traitance informatique est une solution efficace et économique permettant aux entreprises d’alléger leur charge de travail, mais aussi d’améliorer la rentabilité de leur équipe. Voici 3 raisons de sous-traiter efficacement et de façon pragmatique. Sous-traiter pour trouver les meilleures …
Aujourd’hui, nous avons le plaisir d’accueillir Ben Askew-Renaut CEO de la société Packlink qui va revenir sur la fulgurante ascension de sa jeune société créée en janvier 2012. Mais avant de commencer, nous allons vous laissez vous présenter. Quelle formation …
Nous recevons aujourd’hui Frédéric Dietrich, fondateur de la start-up « Smile is Bac ». Il nous décrit son parcours fulgurant depuis son idée à la mise en place de son projet. Présentez-vous et présentez Smileisbac ? Je m’appelle Frédéric Dietrich Fondateur de …
André a connu le succès en partant de zéro, il nous raconte son parcours. 2 personnes et 1 agence en 2001, pour devenir un groupe composé de 270 personnes, sur 65 sites et répartis sur 5 pays. La création d’entreprise …
La région Haute-Normandie œuvre pour l’insertion de travailleurs handicapés Beaucoup d’organismes aident les personnes en situation de handicap dans leurs insertions professionnelles mais aussi les entreprises dans le recrutement de travailleurs handicapés, retrouvez ces organismes ici. Pour Emploi et nous, …
